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SEGURO DE SAÚDE
PACTO SEGURO
SEGURO DE SAÚDE
O seguro de Saúde posiciona-se como um dos produtos seguros a oferecer aos Colaboradores que cada vez mais valorizam este benefício. Este seguro permite conduzir o Colaborador à medicina privada a um custo muito baixo permitindo um atendimento de qualidade mais rápido.
De acordo com o recente estudo laboral do grupo HAYS o seguro de Saúde posiciona-se na grande maioria dos sectores de atividade como a 1ª ou 2ª escolha do seu pacote salarial.
SEGURAMENTE CONSIGO
QUADRO DE COBERTURAS
QUE PODERÁ SUBSCREVER
PLANO BASE
- Hospitalização
PLANO MÉDIO
- Hospitalização
- Assistência ambulatória
- Parto
PLANO TOTAL
- Hospitalização
- Assistência ambulatória
- Parto
- Estomatologia
PLANO VIP
- Hospitalização
- Assistência ambulatória
- Parto
- Estomatologia
- Próteses e ortóteses
- Doenças graves
SEGURAMENTE CONSIGO
PRINCIPAIS VANTAGENS AOS
SEUS COLABORADORES
- Retenção dos seus melhores colaboradores;
- Valorização dos seus quadros;
- Redução do absentismo;
- Aumento da sua imagem social;
- Benefício fiscal enquadrado nos Artºs 23 e 43 do IRC;
- Outros benefícios fiscais.
Desenhamos e desenvolvemos vários Planos de coberturas para cada empresa em função do numero de colaboradores e o valor disponível pela empresa para investir no Seguro de Saúde.
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QUESTÕES
FAQ’S
É possível segurar os colaboradores que designar em qualquer Plano de Saúde, no entanto teremos que estudar caso a caso o enquadramento fiscal.
Podemos desenhar um quadro diferente de coberturas para cada classe profissional dentro da empresa com um estudo elaborado ao nível fiscal.
Em caso de saída definitiva da empresa o Colaborador caso o deseje poderemos transferir o seguro para nome individual de acordo com as coberturas pretendidas sem prejuízo de perder os períodos de carência.
Os períodos de carência são aplicados no inicio do seguro no entanto poderão ser eliminados caso já tenham um seguro individual em vigor. Nestes casos teremos de avaliar sempre com detalhe a possibilidade dessa transferência dependo de vários fatores.
